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什么是“工伤保”—全方位的雇员工伤意外风险防范服务
什么是“工伤保”—全方位的雇员工伤意外风险防范服务
随着社保政策的变化,全国各个地区接连社保五险、四、三险合一、取消单工伤等政策,导致用人单位的灵活用工方式受到冲击,用工成本大幅提升,而各地保...
2018-12-172019社保税务合并后对企业有什么影响吗
从宏观上看,我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,改革刻不容缓,在此大背景下,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《深化党和国家机构改革...
2018-12-14误区!劳务派遣等同于代理招聘吗?
首先我们看下劳务派遣的定义,劳务派遣是指由劳务派遣公司与派遣工之间订立劳动合同,由派遣工向实际用工单位给付劳务,劳动合同关系存在于劳务派遣公...
2018-11-222018-2019阜阳单位社保最低一个月需要缴纳多少钱?
一般来说,阜阳市的社保缴费基数是根据安徽省每年平均工资的300%和60%定的,故根据阜阳人社局确定的2018-2019年度社会保险缴费基数上...
2018-12-13养老保险交满了15年还需要继续缴纳吗?
我们都知道,养老保险是五险的一种,是公司和职工按照不同的比例共同缴纳的。养老保险交够15年,等到退休时就可以拿养老金了,但很多人会面临这样一...
2018-11-12劳务公司代发工资对企业的好处
(图片来源互联网) 根据百度百科的定义,代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。 在人力资源管理...
2018-11-8劳务派遣公司可靠吗?如何找寻正规劳务派遣公司?
随着企业对劳务工的需求越来越多,那么,对于企业来说,通过劳务派遣第三方派遣劳务工则十分受用,很多的企业都离不开务工人员。很多企业其实并不是很...
2018-10-31“工伤保”八大优势用工安心
阵容强>> 中国人力資源管理协会、人力资源全国战略联盟强力支持,阳光保险集团、太平洋保险、大地财险、新华保险等多家知名保险公司承保,让雇主放...
2018-11-2劳务外包与劳务派遣的区别,你知道吗?
要想区分出两者区别,首先先了解下各自的定义: 根据百度百科所释,劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁,是指由劳务派遣机构与派...
2018-10-26安徽社保代缴.个人和单位社保缴费比例是多少
社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险...
政策法规
劳务派遣暂行规定
(图片来源互联网) 中华人民共和国人力资源和社会保障部令 第22号 《劳务派遣暂行规定》已于2013年12月20日经人力资源社会保障部第21次部务会审议通过,现...
2018劳动法新规: 工伤工资纠纷投诉有效吗?
(图片来源互联网) 工作中的很多场合,劳动者和用人单位经常因工资、工伤赔付等问题产生纠纷,出现劳动纠纷的时候,关于工伤工资纠纷投诉有效吗? 工伤、工资产生纠纷时...
工伤保险条例中关于责任免除的情况
被保险人符合《工伤保险条例》规定认定和视同工伤的但因下列情形之一导致被保险人支出的医疗费用、伤残和死亡,不承担给付保险金责任: (1)、被保险人故意自伤、故意犯...
最新工伤保险条例
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。员工在工作时间、工作地点因为工作原因受到的人身伤害。而工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基...
国税局关于实施进一步支持和服务民营经济发展若干措施的通知
2018年11月16日,国家税务总局发布了《关于实施进一步支持和服务民营经济发展若干措施的通知》,通知中不仅要求各级税务机关坚决落实减免税政策,确保企业社保缴费...
社会保险领域严重失信“黑名单”管理暂行办法
(图片来源互联网) 2018年10月16日,人社部发布了《社会保险领域严重失信“黑名单”管理暂行办法(征求意见稿)》,《意见》列举了六种应将其列入社保“黑名单”...
劳动合同纠纷诉讼时效
(图片来源互联网) 根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。...
新劳动法关于主动辞职赔偿
(图片来源互联网) 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳...
2018关于劳务派遣的最新规定
(图片来源互联网) 《劳动合同法》有关劳务派遣的法律规定: (一)劳务派遣单位与用工单位的协议与双方的法律责任: 1、劳务派遣协议 《劳动合同法》第五十九条规定...
劳务派遣人员造成他人损害,应如何界定侵权责任?
(图片来源互联网) 《侵权责任法》第34条第二款明确规定:“劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳...
作为劳务派遣工, 加班没有加班费?
(图片来源互联网) 根据《劳动合同法》相关规定,用工单位应当履行支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇。《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》均规定...
工伤保专题
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高危保一新増高危行业投保保障
高危保一新増高危行业投保保障 工伤e站解决了高危行业不能投保的问题,在工伤e站基...
“工伤保”的保险特点
保险特点: (一)转嫁用工风险——应由雇主承担的赔偿,保障范围内将风险转嫁给保险...
哪些群体需要 "工伤保”?
一、已经达到法定退休年龄的人员;在校学生实习;在异地有参保,不愿意在当地参保的外...
"工伤保"产品保障条款及必要性说明
(图片来源互联网) 一、具体赔偿比例和其他说明: 1.发生保险事故需要到县级及以...

行业动态
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养老保险交满了15年还需要继续缴纳吗?
我们都知道,养老保险是五险的一种,是公司和职工按照不同的比例共同缴纳的。养老保险...
资讯天地
辞职了公司不给交社保了怎么办?
(图片来源互联网) 一辈子不可能只做一份工作,尤其是在城市里打拼的年轻人,总是一...
2018年这3类人还允许一次性补缴养老保险吗?
(图片来源互联网) ---本文转载:苏仨说xx 2018-07-11 一次性补缴...
7月,社保将迎来的4个好消息!
(图片来源互联网) ---转载搜狐网 社保,关系到我们每个人的生活质量,如养老,...
2018社保改革,关于养老保险的这3点知识,你不得不了解!
(图片来源互联网) 国家的社会保障体系还不算是特别的完善,不过国家应该已经在尽力...
常见问题
什么是“工伤保”—全方位的雇员工伤意外风险防范服务
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高危保一新増高危行业投保保障 工伤e站解决了高危行业不能投保的问题,在工伤e站基...
“工伤保”的保险特点
保险特点: (一)转嫁用工风险——应由雇主承担的赔偿,保障范围内将风险转嫁给保险...

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中保汇思劳务服务有限公司是在工商行政部门注册,经劳动保障局批准,具有劳务派遣资质的企业。 我公司自2007年成立之初便致力于为用工单位和务工者服务,主要业务包括为员工单独办理工伤保险以及社保代理、代发工资、劳务派遣、劳务外包等人力资源服务。 我公司在多地设立分公司办事处,公司成立至今秉着“诚信、创新、专业、共赢”的企业精神先后为众多家企业提供专业的人力资源服务,已在业界赢得了良好的口碑。 人事代理...

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